De trein rijdt verder. De dienstenorganisatie kreeg de opdracht om te werken aan de implementatie van de besluiten van de synode van de PKN over kerkelijk werkers, pastores en predikanten. Tegelijkertijd zijn er gesprekken gevoerd met betrokkenen, waaronder de BNP.
Dat laatste heeft er toe geleid dat onze medezeggenschap nu op de agenda staat. En met een adviserende stem is dat vertaald in het plan van aanpak voor de uitwerking en implementatie van de besluiten over het ambt.
In de praktijk zijn we als BNP via drie invalshoeken betrokken bij het project dat voorstellen moet doen voor de implementatie van de besluiten. Als eerste via de formele weg. Er wordt waarschijnlijk een tijdelijk Gemeenschappelijk Overleg ingesteld om antwoorden te geven op vraag hoe de kerkelijk werkers en pastores in het traktementsstelsel kunnen worden opgenomen.
Als tweede denken we mee over de inhoud van de opleidingen en de toerusting, met name waar het gaat over het curriculum en het nascholingsaanbod voor werkers in de kerk.
Tenslotte praten we mee in rondetafelgesprekken en ontwerptafels waar wordt gekeken naar de functieprofielomschrijvingen van de werkers in de kerk. Daar gaat het over (het verschil in) taken, bevoegdheden en context. En dan raken we natuurlijk precies aan waar de spanning zit. Van de voortgang op dit punt is het overige afhankelijk.
We hebben als bestuur van de BNP met ds. Trijnie Bouw (preses synode) en ds. Arie van der Maas (projectleider ambtsvisie) afgesproken dat wij vóór het presenteren van de plannen aan de synode, weer met elkaar in gesprek gaan over de voorstellen.
Wij houden u op de hoogte.
Roel Knijff